Personalvorsorgestiftung der SI Group-Switzerland GmbH
Company Overview
Previous Company Names
- Personalvorsorgestiftung der Schenectady Pratteln AG
- Personalvorsorgestiftung der Schenectady Pratteln GmbH
Management
Thomas Oberholzer
Biel-Benken
Chairperson of the foundation board
Joint signing authority (any two to sign)
Robert Kaiser
Basel
Member of the foundation board
Joint signing authority (any two to sign)
Samuel Hänni
Densbüren
Member of the foundation board
Joint signing authority (any two to sign)
Martin Plattner
Birsfelden
Member of the foundation board
Joint signing authority (any two to sign)
Lena Stanek
Dornach
Vice-chairperson of the foundation board
Joint signing authority (any two to sign)
Robert Budai
Münchenstein
Member of the foundation board
Joint signing authority (any two to sign)
Building smart people network graph...
Fetching people and their companies
| No. | Journal No. | Journal date | SOGC | SOGC date | Page / ID |
|---|---|---|---|---|---|
| 1 | 1944 | 04.04.2024 | 68 | 09.04.2024 | 1006004383 |
| 2 | 6094 | 09.11.2023 | 221 | 14.11.2023 | 1005884340 |
| 3 | 1528 | 13.03.2023 | 53 | 16.03.2023 | 1005702104 |
| 4 | 3507 | 17.06.2021 | 118 | 22.06.2021 | 1005224820 |
| 5 | 206 | 09.01.2019 | 8 | 14.01.2019 | 1004540427 |
| 6 | 1693 | 09.04.2014 | 72 | 14.04.2014 | 1452551 |
| 7 | 1494 | 02.04.2013 | 65 | 05.04.2013 | 7134678 |
| 8 | 4707 | 23.09.2008 | 188 | 29.09.2008 | 6/4669250 |
| 9 | 1027 | 28.02.2007 | 45 | 06.03.2007 | 6/3813372 |
| 10 | 227 | 11.01.2007 | 11 | 17.01.2007 | 4/3728436 |
Company Purpose
Vorsorge für die Arbeitnehmer der Firma und mit dieser wirtschaftlich oder finanziell eng verbundener Unternehmungen sowie für deren Angehörige und Hinterbliebene gegen die wirtschaftlichen Folgen von Alter, Tod und Invalidität. Zudem Erbringung von Vorsorgeleistungen zugunsten der vor dem 01.01.1994 rentenberechtigten Arbeitnehmer der "Alphen PrattelnAG" sowie für deren Hinterlassene. Die Stiftung führt für die Arbeitnehmer der Firma die berufliche Vorsorge nach dem BVG durch. Sie kann Unterstützung an unverschuldet in Not geratene Mitarbeiter gewähren und Leistungen an andere steuerbefreite Personalvorsorgeeinrichtungen erbringen, denen die Arbeitnehmer der Firma angeschlossen sind. Mit eingeschlossen sind auch Beiträge zur anteilmässigen Tilgung eines allfälligen Defizits dieser Personalvorsorgeeinrichtungen.