Job Start AG, Arbeit für Jugendliche in Liquidation
Company Overview
Previous Company Names
- Job Start AG, Arbeit für Jugendliche
Management
Klaus Baumgartner
Bern
President + liquidator
Joint authority to sign as a liquidator (any two to sign)
Doris Portmann
Muri bei Bern
Vicepresident + liquidator
Joint authority to sign as a liquidator (any two to sign)
Dres von Weissenfluh
Hondrich (Spiez)
Member + liquidator
Joint authority to sign as a liquidator (any two to sign)
Michèle Etienne
Schüpfen
Member
Joint signing authority (any two to sign)
Walter Haas
Bolligen
Member
Joint signing authority (any two to sign)
Jörg Kaufmann
Ittigen
Member
Joint signing authority (any two to sign)
Silvio Weilenmann
Rüfenacht
Member
Joint signing authority (any two to sign)
Markus Ernst Kupferschmid
Bern
General manager
Joint signing authority (any two to sign)
Andreas Güller
Salvenach
Member of management
Kollektivunterschrift zu zweien mit einem mitglied oder dem geschäftsführer
Yves Jaeger
Rubigen
Member of management
Kollektivunterschrift zu zweien mit einem mitglied oder dem geschäftsführer
Werner Probst
Wichtrach
Member of management
Kollektivunterschrift zu zweien mit einem mitglied oder dem geschäftsführer
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| No. | Journal No. | Journal date | SOGC | SOGC date | Page / ID |
|---|---|---|---|---|---|
| 1 | 17627 | 16.11.2010 | 227 | 22.11.2010 | 6/5903692 |
| 2 | 11233 | 29.09.2008 | 192 | 03.10.2008 | 4/4675774 |
| 3 | 5435 | 20.11.2006 | 229 | 24.11.2006 | 2/3649646 |
| 4 | 4427 | 27.09.2006 | 191 | 03.10.2006 | 3/3575370 |
| 5 | 4761 | 05.10.2005 | 197 | 11.10.2005 | 2/3054926 |
Company Purpose
Errichtung und Betrieb von Arbeits- und Ausbildungsplätzen sowie Praktikumsplätzen primär zugunsten von Jugendlichen aus der Region Bern, welche Schwierigkeiten haben, in die Arbeitswelt integriert zu werden. Sie ist dabei eine Aktiengesellschaft, welche ausschliesslich nach marktwirtschaftlichen Kriterien geführt wird. Damit wird bezweckt, die Jugendlichen und jungen Erwachsenen in einem frühen Stadium ihrer Entwicklung an die marktwirtschaftlichen Anforderungen der Arbeitswelt heranzuführen. Die zusätzlich anfallenden Aufwendungen für Betreuungs- und Begleitungsaufgaben gegenüber den jugendlichen Mitarbeitern werden nach Möglichkeit durch das Kompetenzzentrum für Arbeit der Stadt Bern geleistet. Die Gesellschaft kann im übrigen alle Geschäfte tätigen, die geeignet sind, die Entwicklung des Unternehmens und die Erreichung des Gesellschaftszweckes zu fördern.